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Conseils si vous postulez à l’une de nos offres d’emploi

Lors de son entretien, chaque candidat sera pris en photo. Il est averti et accepte que cela que fait partie intégrante du protocole et du processus de recrutement et en est indissociable.

Celle-ci sert à illustrer et mettre en valeur sa candidature si elle est retenue et présentée à notre client mandataire. Cela permet aussi de rendre plus humain un rapport souvent perçu comme un document froid et déshumanisé.

Que se passe-t-il de votre photo?

Si votre candidature n’est pas retenue, la photo est automatiquement détruite dans un maximum de 5 jours ouvrables suivant votre interview.

Si votre candidature est retenue elle sera conservée, tout au long du processus du recrutement, mais sera détruite après votre premier ou second entretien si vous n’êtes pas retenu.e. Toutes les photos restant à après le choix final du candidat par notre client seront détruites dans un maximum de 5 jours ouvrables. 

 

Introduire votre candidature ...

1. Transmission de vos fichiers

Nous n’acceptons que les fichiers sauvés au format :

  • MS WORD avec l’extension « mon_fichier.doc » ou « mon_fichier.docx »
  • PDF avec l’extension « mon_fichier.pdf »

REMARQUES :

1. Pour des questions de sécurité, les fichiers contenant des macros sont automatiquement détruits de nos serveurs.

2. Envoyez votre dossier uniquement à l’adresse : job@testa-rh.lu en notifiant le poste et le No de références.

3. Si vous postulez pour différents postes, veuillez à chaque fois introduire une candidature séparée.


2. Nommez correctement vos fichiers 

Etant donner le nombre important de dossiers que nous traitons, les règles suivantes s’appliquent lorsque vous nommez vos fichiers :

  • le fichier contenant votre CV doit se nommer, selon le format :
    • « NOM Prénom CV.doc »
    • « NOM Prénom CV.docx »
    • « NOM Prénom CV.pdf »
    • (exemple : DUPONT Jacques CV.pdf).
  • le fichier contenant votre lettre de motivation doit se nommer, selon le format :
    • « NOM Prénom LM.doc »
    • « NOM Prénom LM.docx »
    • « NOM Prénom LM.pdf »
    • (exemple : DUPONT Jaques LM.pdf)

3. Attention : site www.indeed.xx !

Si vous postulez depuis le site www.indeed.xx, veuillez tenir compte des remarques suivantes :

En plus du formulaire proposé par le site, veuillez IMPÉRATIVEMENT joindre les fichiers contenant votre CV et LETTRE DE MOTIVATION dans un message mail à part (job@testa-rh.lu)

Le model de CV en ligne proposé par Indeed est trop succint et n’est pas suffisant pour estimer si votre candidature correspond au profil recherché. Les informations sont souvent manquantes, trop succinctes et erronées.

  • Adressez votre dossier de candidature à l’adresse : job@testarh.lu

  • indiquez le No de référence de l’annonce

Vous serez convoquez à un entretien si votre profil correspond à celui recherché